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Administraciones Públicas

Certificados Profesionales y Evaluación de la Enseñanza Profesional

Duración:
40
horas
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Objetivos

  • Conocer el Sistema Nacional de Cualificaciones y Formación Profesional.
  • Interpretar la estructura y objetivos de la Ley Orgánica 5/2002, de 19 de junio, de las Cualificaciones y de la Formación Profesional.
  • Reconocer los organismos del Sistema Nacional de Cualificaciones y de la Formación Profesional.
  • Comprender el concepto, naturaleza, objetivos, fines funciones y estructura del Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales.
  • Discriminar los instrumentos que permiten acreditar la formación profesional de una persona.
  • Conocer el régimen jurídico aplicable a los títulos de formación profesional
  • Definir los certificados de profesionalidad y relacionar sus características identificando el régimen jurídico que les resulta de aplicación.
  • Comprender la importancia del desarrollo de un procedimiento para garantizar los derechos de los ciudadanos.
  • Entender la naturaleza y las características del procedimiento de evaluación y acreditación.
  • Diferenciar los mecanismos de información y orientación e instrumentos de apoyo al procedimiento.
  • Diferenciar las fases de convocatoria e inscripción en el procedimiento, instrucción y resolución.
  • Conocer la organización y gestión del procedimiento.
  • Conocer el sistema de Formación Profesional, su concepto, clasificación, tipos y subsistemas.
  • Analizar la formación profesional del sistema educativo.
  • Reconocer la normativa reguladora de la formación profesional del sistema educativo.
  • Entender las razones de la reforma de la formación profesional para el empleo.
  • Analizar las distintas iniciativas de formación profesional para el empleo en el ámbito laboral.

Temario del curso

  1. Cualificaciones y Formación Profesional   
    1. Ley Orgánica 3/2022, de 31 de marzo, de ordenación e integración de la Formación Profesional
    2. Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales
  2. El reconocimiento, evaluación, acreditación y registro de las cualificaciones profesionales   
    1. El reconocimiento, evaluación, acreditación y registro de las cualificaciones profesionales
    2. Títulos de Formación Profesional
    3. Certificados de profesionalidad
    4. Repertorio Nacional de Certificados de Profesionalidad
  3. El reconocimiento de las competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral   
    1. Procedimiento y los requisitos para el reconocimiento de las competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación: RD 1224/2009
  4. Sistema de Formación para el Empleo en el ámbito laboral   
    1. Introducción: el sistema de formación profesional
    2. Formación profesional del sistema educativo: características principales

Pasos a seguir para realizar la preinscripción:

  1. Para poder participar hay que XXXXXXX.
  2. Se puede solicitar un máximo de 2 cursos por persona. Para realizar el segundo curso es requisito necesario haber superado con éxito el primero, no se pueden simultanear.
  3. Cumplimentar el formulario de preinscripción.
  4. Aportar la documentación que proceda según el caso:
    • Personas desempleadas mayores de 16 años: Demanda de empleo.
    • Personas autónomas, empleados/as de microempresas y Pymes y emprendedores:
      • Certificado de empresa donde se acredite el número de trabajadores, dónde está erradicada la empresa y cabecera de la última nómina.
  5. El curso solicitado es un curso autoformativo, durante la realización del mismo, no dispondrá de un tutor académico que guíe su aprendizaje, ni de un servicio de tutorías. Usted podrá avanzar a su propio ritmo, no obstante, a través de los Foros se propicia una red de apoyo entre participantes, le recomendamos que participe en ellos.
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Tel.
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